Fournir des prestations d'accompagnement favorisant le maintien à domicile, les repas à domicile, le traitement du linge, la gestion de l'indemnité forfaitaire pour les personnes confrontées à des difficultés liées à une maladie physique ou psychique, à un accident, à un handicap, à une grossesse ou à un accouchement.
Exploiter les homes du district en offrant un cadre dynamique et animé et en œuvrant pour que chaque résident-e se sente chez lui, dans le respect de sa personnalité et de son intimité.
Le Réseau Santé de la Glâne s’engage dans le développement d’une politique qualité attachée aux normes posées par l’association faitière cantonale de l’AFISA. Ce label renouvelé en 2023 est signe de reconnaissance de la qualité du management actuel.
Assurer un accueil personnalisé
et faciliter l’intégration en favorisant la dimension humaine, sans discrimination aucune.
S’engager et contribuer au développement durable
par le respect des exigences réglementaires, légales et spécifiques liées à la protection de l’environnement.
Partager le savoir-faire
en étant tenu à l’obligation de transparence et à la nécessité de partager l’information avec tous ceux qui pourraient en avoir besoin.
Développer une culture de l’évaluation, de transparence et de la créativité
ouvrant les possibilités d’évolution et d’innovation.
Maintenir des relations saines
basées sur le partenariat. Alerter ses supérieurs sur tout sujet pouvant affecter les clients ou les intérêts du RSG.
Développer nos prestations
dans le sens de l’amélioration continue en fonction de l’évolution des pratiques, des connaissances, des cultures et mode de vie.
Promouvoir la qualité de vie au travail
en recherchant l’intérêt collectif où la communication revêt une importance fondamentale pour créer un esprit.
A travers ces sept principes de management, nous veillons particulièrement à garantir la sécurité et la qualité de nos prestations.